就労移行支援とは？サービス内容や利用期間などを解説

この記事では就労移行支援についてサービスの概要や内容、利用方法、利用期間について解説します。

就労移行支援は国に定められた福祉サービス

就労移行支援は国に定められた障害福祉サービスの一つです。

その他の福祉サービスには自立訓練、就労継続支援など様々なサービスがあります。

その中でも就労移行支援は、一般就労をするためのサービスになります。

サービス内容

支援の内容は主に①スキルの習得、②体調管理、③就職活動のサポート、④職場体験、⑤定着支援があります。それぞれ解説していきます。

①スキルの習得

こちらは実際に働く時に必要なスキルを習得するためのものになります。

たとえばWordやExcel、PowerPointなどのパソコンスキル、ビジネスマナーやコミュニケーションスキルなどになります。

また、プログラミングやWebデザインなどの専門的なスキルを習得できる事業所もあります。

②体調管理

就労移行支援は基本的に事業所に通所することで支援が行われます。

朝からの通所をすることで、就職に向けて生活習慣を整えていくことができます。

また、いきなり毎日朝から通うのが難しい方でも少ない日数から徐々に増やしていくなどして、自分のペースで体調に合わせた通所をすることができます。

③就職活動のサポート

こちらは求人検索や応募書類の添削、面接の練習を支援するものになります。

就職活動では、特に自己理解が大切になります。ご自身の特性を理解したうえで自分に合った企業を探し、うまくアピールしていくために自己理解を深め、うまく伝えるための練習をしていきます。

④職場体験

就労移行支援では実習として実際の会社で職場体験をすることができます。

職場体験を通して、実際にその会社がどんな雰囲気なのかを知ることができます。

また、会社にとってもその人が自分の会社にあっているかを知ることができるというメリットもあります。面接だけでは分からない部分を会社と志望者がお互いに知ることができるのがメリットです。

⑤定着支援

定着支援は実際に就職した後の継続した支援になります。就職が決まってから6か月間利用することができます。

就職が決まるまでも大変ですが、実際に働いてから大変なこともたくさんあります。

定着支援では、定期的に対面や電話などで面談をすることで、体調の整え方や人間関係、業務量など実際に働いてみての悩みを相談することができます。

また、本人だけではなく企業とも調整を行いながら配慮などの環境調整をすることもあります。

利用するために必要なもの

サービスを受けるには受給者証が必要になります。

受給者証とは、障害福祉サービスを利用するために、お住まいの市区町村から発行される証明書です。

お住まいの市区町村の窓口に行くと申請ができます。

必要な手続きはお住いの市区町村によって異なりますので、お近くの窓口にご相談ください。

期間について

就労移行支援を利用できる期間は24か月（2年）になります。

この2年間で計画を立てながら就労を目指していきます。

体調を整えながら、スキルを身に着け、就職活動をしていくことを、計画を立てながらやっていくことで、見通しを持って就職を目指していくことになります。

まとめ

この記事では就労移行支援について解説してきました。この記事を通して就職を目指している方のお役に立てたら嬉しいです。

就職活動は大変なことも多いですが、皆さんが目標に向かって自分らしい生き方ができることを願っています。

ガルヒグループでは、パソコン初心者の方からでも気軽に見学・体験を行っています。

ご興味がある方は是非お問い合わせください！

名称：グランドマーリン

TEL：045-744-91335

開所時間：平日10：00～18：00、土曜日12：00～18：00

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